中师网—培训师技能分享
发布：中华培训讲师网 2016-08-23 16:12:02
1.多练。任何优秀的培训师都是练出来的。有机会就说，哪怕是免费的试讲课，刚开始就说自己擅长的东西，慢慢就练出来了。
2.专业厚度。培训师需要有自己特定的领域，要去看大量相关领域的书，把自己的厚度积累起来。对于年轻人而言，要让大家信服确实不容易，那就需要去选择你真正擅长也较易驾驭的领域。
3.听众喜欢听故事。通过故事把你要表达的东西提炼出来展现给听众，这是听众喜欢的方式。
4.准备一个纸夹。A4大小对折，上面写每一页你想讲的内容、故事。刚开始讲的过程可以偶尔看看，提醒自己要讲什么重点，到后来就慢慢不需要看了。PPT内容不多，但是这个纸夹是很有厚度的。
5.PPT是为培训师服务的。讲课过程中，可以根据现场的气氛，在中途休息期间可以随时对讲解内容进行调节、删减。这个前提是你对你要讲的模块有个很清晰的认识，一环扣一环，有点像咨询报告中故事演绎的主线。
2.专业厚度。培训师需要有自己特定的领域，要去看大量相关领域的书，把自己的厚度积累起来。对于年轻人而言，要让大家信服确实不容易，那就需要去选择你真正擅长也较易驾驭的领域。
3.听众喜欢听故事。通过故事把你要表达的东西提炼出来展现给听众，这是听众喜欢的方式。
4.准备一个纸夹。A4大小对折，上面写每一页你想讲的内容、故事。刚开始讲的过程可以偶尔看看，提醒自己要讲什么重点，到后来就慢慢不需要看了。PPT内容不多，但是这个纸夹是很有厚度的。
5.PPT是为培训师服务的。讲课过程中，可以根据现场的气氛，在中途休息期间可以随时对讲解内容进行调节、删减。这个前提是你对你要讲的模块有个很清晰的认识，一环扣一环，有点像咨询报告中故事演绎的主线。
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