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有效沟通技巧

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培训内容: A、不同沟通阶段的提问方式 B、有效的提问：二择一法则

NLP教练技术与管理能提提升

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培训内容: A、第一项行为，在发现自己的心声和确认共同的理想之后，清晰地阐述价值观； B、在以行动体现共同价值观上树立榜样

关于时间管理与人生目标

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培训内容: 最近我又重新看了一次，我想好多人也看过这本书。我们一起来重温一下七个习惯

当你疲惫时，准备放弃时，看看这个吧！

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培训内容: 每个人都背负着一个沉重的十字架，在缓慢而艰难地朝着目的地前进。途中，有一个人忽然停了下来

浅谈人际沟通中的DISC

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培训内容: 我们做一下小结：行为风格源于沟通，每种风格都有每种风格的不同关注要点。在沟通中我们特别给大家建议如何识别和发挥别人的才干，我们说一个领导去管人：需要识别下属才干，扬长避短、发挥优势、因材适用

设备维修保养制度（下）

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怎样让新员工尽早融入团队

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