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现代IE(工业工程)有效应用与精益现场改善

 现代IE(工业工程)有效应用与精益现场改善

 

【课程对象】企业各职能部门主管与核心骨干;

              (本课程尤适合于制造企业全体干部集体参会,

              结合本企业实际研讨,找到切入点,入手突破,

       以点带面,拉动全局,效果极佳)

 

【课程形式】多媒体教学、沙龙电影、现场讲授、对话互动、

              案例分析、客户代表分享、解答疑点、现场研讨。

 

【课程收益】

  1 全新IE视角认知精益流程,升华理念,实现观念突破;

2 了解“精益现场”,认知“精益现场”维护夯实流程,明晰成本浪费

  现象根源,掌握“精益现场”组织管理运作体系,驾驭开展 “精益

  现场”活动的常规技术、工具和手法。

 

【课程安排】12课时,或30课时(6课时/天)

 

【课程总目录】

   课前热身互动

  第一部分  思维创新:成本管理观念变革

  第二部分  思维拓展:东西方迥异的成本思维习惯

  第三部分  财务报表与基础成本知识

  第四部分  成本压缩组织策划与准备

  第五部分  现场成本管控、压缩与消减

  第六部分  现场成本压缩削减实战技能技巧 —点线级操作

  第七部分  现场成本压缩削减实战技能技巧 —平面级操作

  第八部分  现场成本压缩首战即决战 —虚假数据零容忍”  

  第九部分  建立企业自主学习能力

  第十部分  建立企业自我诊断能力 —成本压缩的金钥匙

  第十一部分  中国企业成本压缩削减操作要点

  第十二部分  野战案例拓展分享

  课后互动研讨

 

【课程大纲细化】

 

第一部分 思维创新:成本管理观念变革

► 工厂成本管理与控制的重要性           ► 制造企业遭遇的七大挑战解析

► 什么是成本及生产成本管理的主要内容   ► 成本观念更新和现代成本控制

► 识别工厂成本管理运营流程             ► 成本在各运营功能的分布

► 企业的非财务成本

► 新型智能生产运作方式中的成本控制原理及实践

► 导致中国企业的产品成本偏高的主要因素

► 中国企业成本管理和控制的现实差距和困惑

► 观念变革,以“成本压缩”取代“成本管理”和“成本控制”

► 思维创新,以“流程思维”取代各部门功能的“条块思维”

★ 案例分析:企业降低成本的三个制高视点

★ 案例分析:中外企业成本管理的九大异同

★ 案例分析:制造业常见的成本管控盲区误区与雷区

★ 案例分析:转换成本思维对员工个人的重要意义

 

第二部分 思维拓展:东西方迥异的成本思维习惯

► 基于流程的成本思维             ► 基于知识与经验的成本思维

► 东西方成本思维的差异与契合区   ► 成本级PDCA深度解析

► 金三角法则是什么?为什么不能盲目追求“七个零”?

► 企业战略是什么?成本与企业战略的关系

► 企业宪章是什么?成本和企业宪章有密切关系吗?

► 什么是执行手筋?   ► 什么是贝斯特方法?   ► 什么是行动级标杆

► 什么是数据化的企业标杆?

► 制造业演化变革历程               ► 中国制造业的五次变革

► 软科学的含金量,落地执行行动

★ 案例分析:30多岁的美国测谎,占星,人体语言专家大师是如何成功的

★ 案例分析:90多岁的中国专家,权威学者的经验

★ 案例分析:英语障碍者如何应对西方先进管理

★ 案例分析:大学应届毕业生如何快速上岗,独当一面

 

第三部分 财务报表与基础成本知识

► 财务三大报表,资产负债表、损益表和现金流预测表的基本特点

► 为什么说,财务管理是生产力?       ► 中国现行财务体系识读领悟

► 中国企业资金从何处来,流向何处?

►  GAAP(美国财务报告流程)特点和优势借鉴

►  IFRS(国际财务报告标准)特点和优势借鉴

► 什么是流动资本?                   ► 利润到底是什么?

► 企业可以采取哪些措施来提高流动资本流转率?

► 企业怎样去盈利,为什么盈利?       ► 现金流,表象与内涵

► 怎么通过资产负债表、损益表和现金流预测表来决策?

★ 案例分析:企业的利润怎么来的?

★ 案例分析:根据目前成本体系,公司是否应承接这笔订单?

★ 案例分析:怎样根据财务报表来找寻压缩与消减成本的突破口

 

第四部分 成本压缩组织策划与准备

1 成本压缩实战操作框架

► 动员和组织准备      ► 成本诊断和瓶颈分析

► 成本压缩和改进      ► 差异监控和巩固

► 继续改进和提高

2 成本诊断与分析

► 统计分析诊断        ► 现场观察诊断         ► 问卷&访谈调查       

► 分析成本问题        ► 流程分析法           ► 鱼骨图法

► 价值流分析法        ► 确定成本水平         ► 总量比例法

► 产品成本法          ► 诊断报告示例

3 成本压缩基本方法和工具

► 价值分析(VA)     ► 品质管制(QC)      ► 工业工程(IE)

► 5S管理与精益生产及6sigma(六西格码)

► 成本压缩和改进的基本程序

► 成本压缩和改进的基本方法——主要矛盾法

► 成本压缩和改进的高级技能——瓶颈管理

► 成本压缩和改进的分析工具——5W1H分析方法、用好PDCA系统

4、建立衡量运作效率的系统

► 订立劳工效率的标准              ► 订立机器使用率的标准

► 订立原料耗费的标准              ► 订立库存量的标准

► 订立品质的标准(LARAQLRWR)

► 订立应收帐款之拖欠期的标准

 

第五部分 现场成本管控、压缩与消减

什么是现场?什么是一线?        ► “精益(LEAN)”究竟是什么意思?

► 什么是稳健精益(Lean Robustness)?

► 热爱现场、尊重现场——企业现场成本活动

现场情怀——你在现场都看到了什么?看出了什么?

► 现场“范儿”(気風がある)——你能为现场做些什么?

► 现场成本最活跃的隐形“推手与杀手”—文件

► A3报告式是什么?               ► 现地现物

► 为什么现场成本活动强调使用“铅笔橡皮”?

► “粉笔圈”方法是什么?          ► 什么是“意大利面条图”?

► 目视化管理——内涵和外延        ► 管理看板与“看板管理”

► 为什么要做好5S               ► 深度领悟5S操作执行手筋

► 5S活动的终极目标——成本压缩前夜的大手笔  

★ 案例:为什么有人一边说5S烧钱,一边又说5S贵在坚持?

★ 案例:把现场所有“砖瓦”都翻过面来察看!

         淘干洗净粗放经营年代遗留的陈年老泥!

 

第六部分 现场成本压缩削减实战技能技巧 —点线级操作

1 应收账款的影响力

► 压缩应收账款环节的成本浪费

► 运用5W1H分析法,寻找管理改进措施

► 实用工具:CRM——客户关系管理

★ 案例:跨国公司小型地方工厂如何进行有效的应收帐款管理

► 形成和贯穿管理标准——以降低应收账款成本浪费

2 生产成本控制的工具与方法

► 现场成本控制的前提-损失分析       ► 降低成本的原则

► 生产成本控制与降低的工具

   Kaizen改善    PDCA循环流程   传统丰田精益大厦   现代精益大厦

   Pokayoke防呆放错   CCC21成本管理   IE工业工程

► 什么是拉动生产?               ► 什么是看板管理?

► 怎么评价看板管理是否成功?     ► 压缩产能浪费

► 自働化实施活动要务             ► 行灯技术实施活动要务

► 防呆防错实施活动要务

► 运用5W1H分析法,寻找管理改进措施

► 形成和贯穿管理标准——降低产能浪费

★ 案例:产能过剩,供给侧改革的真实意义

★ 案例:如何利用IE手法消除浪费

★ 案例:如何消除生产系统中的浪费

★ 案例:工作合理化降低成本的几种方法

3 控制与削减日常管理成本

► 成本有三个最亲密的盟友是什么?      ► 改变企业的日常习惯

► 管理执行的“跑冒滴漏”              ► 确定成本项目优先级

► 不要和电脑发生爱情                  ► 关注制度成本

► 亏损产品带来的损失,怎样终止亏损产品的生产

► 怎样削减工厂行政费用                ► 压缩能源环节的浪费

► 管理中其他浪费的消除方法

► 案例:怎样降低上下级之间决策的成本?

► 案例:深度夯实执行规章制度!

4 控制削减人员成本

► 发掘潜在的过剩人员                  ► 无益工作的剔除     

► 发现过剩间接人员的方法              ► 如何知道人员过剩   

► 间接人员增加的原因                  ► 怎样升级组织结构  

► 如何控制裁员成本                    ► 扩大职责范围与充分授权要决

► 怎样扩大管理幅度?                  ► 人事费用之分析与控制

► 压缩人工环节的成本浪费              ► 什么是项目管理?

► 把手伸得再长些——建立健全夯实项目团队

► 年轻队员如何管好项目,成为优秀项目经理?

► 运用5W1H分析法,寻找有效管理改进措施

► 形成和贯穿管理标准——以降低人工环节的浪费

★ 案例:新队员业务不够精深,

   技术不如技术部、质量不如质量部、生产现场不熟悉,设备维修不熟悉…    

   如何统一协调和部门各功能,管好自己的成本消减项目?

★ 案例分析:主管怎样降低管理中的责罚成本

★ 案例分析:怎样减少因沟通不良在工作中出错造成的成本

5 研发成本控制与削减

► 什么是APQP?                 ► 为什么不合格品是设计出来的?

► 研发成本管理查核表

► 研发设计成本盲区误区和雷区 ——三大误区和四大浪费

► 研发成本控制的原则和四大措施

★ 案例:研发和企业各部门成本的关系

★ 案例:研发成本的终极杀手 ——同步策划与同步策划和执行

采购成本控制与削减

► 什么是供应链?

► 为什么说“采购管理是工厂的一大利润来源”?

► 为什么从外购成本开始控制与削减?

► “选择供应商”成“提升供应商”

► “杀价砍价”成供应链“战略联盟”

► 采购部门和供应链的关系                ► 怎样建立好的采购部门

► 什么是佣金?什么是回扣?              ► 怎样“堵住回扣”?

► 向供应商“开刀”的最终后果            ►“砍价专家”的借助和使用

► 电子采购:真的又快又省钱吗?          ► 采购价格科学简易算定法

► 与供应商合作要注意的几个小细节

★ 案例:企业防止采购员私拿回扣等不正当行为的经验

★ 案例:某世界500强跨过制造巨头的采购流程

★ 案例:凯恩斯名言:佣金是商品经济的润滑剂!

         画外音:企业商业机器再好,没有润滑油能运转起来吗?

    如何理解这句话?如何操作,打造优秀高效采购团队?

7 库存成本的控制与削减

► 什么是时间?         ► 什么是产能?        ► 什么是库存?

► 理解库存周边业务     ► 认识“买卖”的定义  ► 库存的作用

► 库存形成原因分析     ► 压缩库存环节成本浪费

► 运用5W1H分析法,寻找管理改进措施

► 形成和贯穿管理标准——以降低库存环节浪费

★ 案例:某世界500强制造巨头是怎样降低库存的

★ 案例:成本压缩的“共产主义” —— “零库存管理”

8 营销成本控制与削减

► 营销的本质——服务

► 我们售出的不是产品,而是服务

► 产品质量涵盖服务,产品只是服务的载体

► 如果没有实力绝对不要介入价格战

► 降价对利润的影响                       ► 怎样制定正确的佣金计划

► 折扣是被遗忘的成本,还是营销的手筋?   ► 客户信用管理

► 压缩特殊运输/ 退货和索赔环节的成本浪费

► 形成和贯穿管理标准——以降低索赔、退货等损失:

★ 案例:怎样进行客户的ABC管理?

★ 案例:某公司处理交付延误的小技巧

★ 案例:营销成本的总纲:

    A 客户发展我发展,我为客户做实事。

    B 客户掉坑我发财,我给客户编故事。

9 质量成本的控制与削减

► 如何降低营运成本?              ► 为什么需要质量成本管理方法?

► 公司如何节省金钱?               ► 质量成本管理的构成和基本任务

► 质量定义的误区                  ► 现场主管质量职责

► 制造过程中应抓好哪些工作?      ► 做好品质的要点

► 浪费的三个维度、五种类别、七种形式

► 质量成本压缩手筋——价值流分析

► 质量成本压缩行动指针——弥散流分析

► 单独建账:广义的质量损失——质量成本管理思路和实践

★ 案例:白班和夜班的质量成本

★ 案例:中国质量成本压缩活动的外围歼灭战——无知型浪费

★ 案例:中国质量成本压缩活动的盲区——无谓型浪费(Mushi/無視/Ignoring)

10 非财务成本(间接成本)的压缩

► 对于缺乏基本管理体系的工厂,解决三大问题

► 建立健全基础管理体系的方法与构建步骤

► 成本压缩三十六计

 

第七部分 现场成本压缩削减实战技能技巧 — 平面级操作

1 基于流程的成本压缩路线

► 识别必须与非必须活动

► 现场快速识别成本压缩活动成效

丰田制造,德国制造、精益制造和敏捷制造

中国制造2025 我们的行动

什么是流程再造?流程再造与成本的关系

什么是决策金三角?

决策金三角和成本的关系,和每个员工的关系  

2 制造业成本压缩的基础技能与手法详解

中国制造业普遍存在的问题

为什么要重新捡回基础技能,夯实基础活动?

制造企业底层基础活动有哪些?

夯实制造企业底层基础活动 为消减成本奠基

泳道法详解                  泳道法消减成本操作实务

金三角法则详解              用金三角法则压缩成本生存空间

产能详解                    瓶颈管理技术

瓶颈管理在消减中的应用

如何现场快速锁定成本压缩瓶颈?

时间与节拍详解              库存深度解析

360度全方位领悟库存

负荷平衡(手工法) 现场工作任务平衡方法

案例:精益活动的真与假                                          

2 成本压缩消减高级技能手法详解

拉动生产深度解析                  看板管理深度解析

现场如何快速估测看板管理水平?    定量在制品法深度解析

鼓点法深度解析                    平准化生产四部曲

快速换模技术路线                  什么是单件流

价值流方法深度解析                什么是改善形Kata?

改善型深度领悟                    究竟什么是准时制JIT生产方式?

成本管控压缩消减活动的远大理想终极目标共产主义是什么?

中国制造2025 我们的现实行动

3 成本压缩的团队基础 项目管理技能

什么是项目管理?                  ► 现代项目管理

现代项目管理的目标                ► 现代项目流程

如何前瞻问题点和机遇?            

★ 互动:传统项目管理的盲区误区和雷区

4 成本压缩的组织基础 组织机构变革

伞形组织机构                      ► 矩阵组织机构

扁平组织机构                      ► 组织机构与责权利

► 如何前瞻问题点和机遇?

★ 案例:问题节点负责制

 

 

5 成本压缩的体系保障 HR体系变革

当代智能人模型                    ► 智能人性格分析

► 挑战体系和挑战团队?

★ 案例:挑战体系如何落地?

6 成本压缩的行业引领与助推 供应链战略联盟

供应链管理                        ► 供应链运营

供应链整合                        ► 供应链优化

现代战略联盟                      ► 掌握虚拟技术

数据 模型 刀手

7 成本压缩的持续推手 智能化运营

► 智能化工厂介绍

★ 视频:Tesla智能制造线

8 成本压缩立竿见影的一条路线 流程再造

★ 案例:瓶颈管理 —流程中的流程

9 成本压缩深度精益化的方向 现代企业运营分析

变革管理基础                      ► 创新工程基础

基于财务的风险分析                ► 风险分析的非财务方法

危机管理介绍                      ► 冲突管理介绍

★ 互动:大数据时代情报收集的误区

 

第八部分 现场成本压缩首战即决战 虚假数据零容忍

全面生产维护TPM精解              ► TPM和TQM的关系

什么是正宗的损失分析  

草莽级损失分析 虚假数据的重灾区  ► 虚假数据产生的九种原因

虚假OEE 导致整体成本消减活动空转

中国企业OEE做假的三种实战手段

成本消减的首战和决战 对虚假数据零容忍

案例:27000除以28800等于多少?

         一年等于多少天?

案例:某500强跨国制造巨头为某国内某标杆汽车厂配套供货。

         双方都称零库存。最后,引发出一桩巨额索赔的超级笑话

        

第九部分 建立企业自主学习能力

东西方成本思维习惯的差异

东西方成本思维的契合区 执行行动

现代企业自主学习的路径方法

盲目学习:浪费时间、人力和资源,反而制造成本,贻误机遇

采摘精华:迅速应用于本企业现阶段

现代企业自我诊断模型和工具

   力场分析(1951)  莱维特模型(1965)  开放系统法(1966)

   李可特系统分析(1967)  维克斯福德六箱模型(1970)  

   企业模型分析(1977)  麦肯锡7s架构法(1982)  

   蒂希技术政治文化模型(1983)  高效编程法(1984)  

   个体与组织行为诊断(1987)  布尔科-利特温组织绩效与变革模型(1992)

   法莱塔智能组织模型(2008)  网络语义分析模型(2014)

 

第十部分 建立企业自我诊断能力 —成本压缩的金钥匙

全面综合领悟成本管控压缩消减

决策策划与选择、甄别行动

前瞻机遇和问题点,甄别覆盖新机会

初始化风险观念

自我诊断循环步骤

   开始咨询自我诊断行动计划行动实施结束(下一循环开始)

  

第十一部分 中国企业成本压缩削减操作要点

领导重视,全员参与,树立成本压缩文化

体系的改进、人的改进和工具性改进相结合

建立过程性改进指标体系,标识工作业绩

先易后难,先主后次;小处着手,聚沙成金

建立基于成本节省的分享性奖励机制

形成管理控制标准,作为进一步改进的基准

 

第十二部分 野战案例拓展分享

 

研讨互动共勉

 



龘卫(讲师本人)

电话: 4006-158-118

费用:25000元/天(参考价格)

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