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培训内容: 第一章.职业生涯规划的一般概念 一.什么是职业生涯 二.什么是职业生涯规划
课程领域: 职业素养 课程对象 基层  中层  高层  综合管理 
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培训内容: 了解大客户谈判的总体步骤,清楚大合同谈判的总体策略。 深知前期调研对谈判的重要价值与作用,建立信息对称性平台与触角; 根据客户需求层次性和阶段性,清晰差异化定位,有效引导谈判。
课程领域: 管理技能 课程对象 中层  高层  总裁班  综合管理 
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培训内容: 了解招投标项目的总体步骤,清楚招投标项目的节奏。 明确招投标项目信息渠道的种类及其特点,阐明每种信息渠道掌控要点。 深度剖析客户内外部复杂的关系,为有效运作客户关系提供依据。
课程领域: 管理技能 课程对象 基层  中层  高层  销售市场 
费用: 20000元/天
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培训内容: 了解新产品推广中的常见问题、思路与解决方向; 理解新产品营销的市场细分与整体策略,清晰突破思路与操作方法; 掌握新产品的设计、概念提炼的基本方法,谙熟市场初期推广的手段;
课程领域: 人力资源 课程对象 高层  人力行政     
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培训内容: 三、引子案例:破解中国企业10大管理难题? 四、现场提问:你对十大难题的前三位问题怎么看? 五、启示:什么是企业的首要管理? 六、第一章 现代企业人力资源管理的正确理念
课程领域: 管理技能 课程对象 基层  中层  高层  总裁班  销售市场
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培训内容: 深刻了解营销体系与团队中遇到的常规问题及其成因,清晰整体突破思路; 理解营销从策略到组织的整体系统,把控住关键性的运作方法与手段; 熟练掌握从一线平台到营销总部,各区域、各职能团队构建的原则与要点;
课程领域: 人力资源 课程对象 高层  人力行政     
费用: 20000元/天
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培训内容: 三、引子案例:破解中国企业10大管理难题? 四、现场提问:你对十大难题的前三位问题怎么看? 五、结论: 六、员工任用与管理的正确理念—战略HRM
课程领域: 管理技能 课程对象 基层  中层  高层  销售市场 
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培训内容: 管理困境与突破方向 有机性营销组织的设计机理
课程领域: 思维技术 课程对象 基层  中层  综合管理   
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培训内容: 引子案例:刘经理写文章为什么爱跑题? 思维导图案例赏析--夏令营 第一章.思维导图的概念、作用与优势 一.思维导图的概念
课程领域: 管理技能 课程对象 中层  高层  综合管理   
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培训内容: 四、课程介绍:本门课的历史来源及作用 五、引子测验:你最喜欢哪种图形? 六、个人自我介绍与评价
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