张明生-简介

3年海外求学经历

16年大型企业高管经历

8年政府经济管理部门公务员经历

领越领导力认证讲师

首届中国人力资源高峰论坛专家团成员

埃里克森国际学院“教练式培训师培训”认证讲师

中华讲师协会、中华讲师网评选“中国500强讲师”

浙江大学总裁班、清华大学领导力培训中心、北京大学高管培训中心，特聘讲师

武汉大学法学学士，华中理工大学工学硕士，北京大学EMBA，三年海外求学经历，曾到美国通用电气（GE）、美国波音公司、英国罗罗公司学习和考察人力资源管理。

具有8年公务员经历，16年大型企业高管经历，历任海航集团人力资源总监、首席人才官、副总裁等职务，涉及航空旅、机场海运、房产酒店、金融证券、零售食品等多个相关产业，参与和领导了多次的人力资源体系建设和完善，积极推进公司业务、组织和文化的战略转型，在人力资源管理上卓有成效。直接招聘面试人数达3万人次，成功对16家企业进行并购后的人力资源整合，为22家企业诊断绩效考核体系，为19家企业优化薪酬体系，为13家企业进行领导力提升辅导。为150家企业进行管理培训和咨询指导，实现企业价值的提升。

在长期的企业管理实践中，引入西方先进的管理理念，探索出一套适合中国企业特点的人力资源管理模式，尤其在绩效管理方面有独到的见解，帮助企业澄清理念、理顺思路、校正定位、提升绩效。

着眼于解决企业的实际问题，提升管理者的管理技能；秉承言之有法、言之有术、言之有道的培训理念，轻松风趣的授课风格，真实再现的案例分享，生动逼真的管理游戏，高屋建瓴的现场点评，让学员在笑声中学习，在快乐中领悟。

学术机构：

浙江大学工商管理中心、北京大学高管培训中心、数字电视《职业指南》频道、河北省企业家协会、上海市研发服务平台、江苏农科院、中电32研究所……

企业客户：

正阳投资集团、柏星地产、中国移动、大庆油田、国家电网公司、中企动力、浦东机场、沪特航空、神华集团、宁煤集团、中电电气、首钢集团、携程网、顺网科技、阿里巴巴、盛大网络、中华英才网、中国工商银行、中国建设银行、中国进出口银行、宁波银行、杉德银卡通、冀铁集团、旺旺集团、报喜鸟、贝因美、桦清股份、天能电池集团、艺海集团、海得控股、阳光电气、沈阳鼓风机集团、福建能源集团、晓星化纤、传化集团、证大财富、新世纪投资集团、山东润丰集团、万润精细化工、东华纺织、莫托曼机器人公司、美卓机械……