夏雄武-简介

团队体验式培训教练

高绩效团队建设训练导师

深度体验课程的引领者与实践者

曾任：苏宁电器股份有限公司高级培训师

曾任：中华英才网武汉公司培训经理

美国培训认证协会（AACTP）认证讲师

中华探索教育发展协会会员

OBT台湾外展财团法人教育基金会引导员

AEEAC美国体验教育协会亚洲研讨会组织者、发表人

夏雄武老师12年的体验式培训授课经验，从早期担任国内体验式训练师到跟随亚洲体验教育权威导师廖炳煌先生学习美国先进的团队引导技术理论与方法，一直致力于体验式培训的研究与实践，是国内第一代体验式培训师，国内早期接受美国PA（Project Adventure Inc) 学习探索教育体验课程引导讨论技术（Facilitating Skills）的先行者，并撰写了大量关于体验式学习及培训的文章，是国际多家品牌体验式学习及培训的授证讲师。也是国内首位在内训课程中，使用自己研发的体验式培训道具的管理内训讲师。成功组织了数千场体验式学习及课堂讲授培训，为参与培训的众多的企业注入了新鲜活力，带来了新的启发与思考，是业内著名的体验式培训师。 被学员评为“最受欢迎的实战派讲师”、“金牌体验式培训讲师”。

实战经验：

夏老师曾任职于国内体验教育领导机构上海共好团队培训发展中心总监、资深培训师；师从亚洲体验教育权威导师廖炳煌先生学习美国PA（探索教育）引导技术，多次受邀担任美国体验教育协会亚洲区研讨会、OBT台湾外展财团法人教育基金会大型公益活动交流的组织及主持引导工作，是廖炳煌先生最得力的门生。后来，夏老师进入苏宁电器股份有限公司担任经理级培训师，将自己的体验学习理论与现有的培训相结合，探索出一条新的经理级人才培养之路，大大缩短了经理培养计划和成本，曾为公司训练出200名经理干部。在中华英才网武汉分公司担任培训经理期间，负责公司内部销售人员培养及外部VIP客户高端俱乐部的日常运营工作，通过多次的外展联谊活动，增强了销售人员的开拓能力，增强了和客户之间的紧密关系，使得武汉分公司的业绩当年增长30%。

夏老师曾任职于国内体验教育领导机构上海共好团队培训发展中心总监、资深培训师；师从亚洲体验教育权威导师廖炳煌先生学习美国PA（探索教育）引导技术，多次受邀担任美国体验教育协会亚洲区研讨会、OBT台湾外展财团法人教育基金会大型公益活动交流的组织及主持引导工作，是廖炳煌先生最得力的门生。后来，夏老师进入苏宁电器股份有限公司担任经理级培训师，将自己的体验学习理论与现有的培训相结合，探索出一条新的经理级人才培养之路，大大缩短了经理培养计划和成本，曾为公司训练出200名经理干部。在中华英才网武汉分公司担任培训经理期间，负责公司内部销售人员培养及外部VIP客户高端俱乐部的日常运营工作，通过多次的外展联谊活动，增强了销售人员的开拓能力，增强了和客户之间的紧密关系，使得武汉分公司的业绩当年增长30%。

其授课风格风趣轻松、流畅生动，赋有激情，善于运用游戏、角色扮演、案例讨论等启发式、体验式教学方法，利用群体动力学原理，注重在学习中建立班组并开展班组协作竞赛活动，丰富的培训经验加上良好的团队引导技巧，带领学员透过活动情境，联结生活与工作状态，促使参与者尽情分享，以创造沟通、信任、合作、问题解决之具体经验，让学员们互相启发、互相督促，领悟个中道理并展开积极的思考。

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